- Assurer la maintenance et l'entretien courant du site de la collégiale et de l'annexe. - Gérer matériellement et techniquement les activités événementielles et pédagogiques du site. > Activités principales : - tous travaux d'entretien général et d'aménagement sur le site et l'annexe : petite électricité, menuiserie, serrurerie, ... / Accueil des entreprises, demandes de devis, suivi des travaux et visites de contrôle, contacts avec les fournisseurs ... - organisation et mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite des activités événementielles et pédagogiques accueillies dans le site : montage et démontage des expositions temporaires / participation à la mise en place et à la production des scénographies / enlèvement de matériels divers / réalisation d'outils pédagogiques pour les ateliers / transports d'œuvres, ... / mise en place d'événementiels privés et publics / rédiger des notes sur la faisabilité technique d'une installation / réaliser des plans d'implantation / estimer un temps de transport... - régie technique du site : manutentionner des matériels et organiser les installations techniques nécessaires aux besoins de la programmation / Maîtriser les bases techniques (physique, électricité, son, éclairage, résistance des matériaux) / assurer la régie plateau : lire et analyser une fiche technique, aménager un plateau et l'espace accueil du public / assurer la mise à jour de la fiche technique. - Référent Hygiène et Sécurité et prévention des risques dans les ERP + DU (à créer). - Gestion et entreposage des stocks de matériels, suivi de l'inventaire, achats de petits matériels. Profil : - Avoir des connaissances en - Documentation et caractéristiques techniques du lieu d'accueil (site et annexe) - e re Réglementations en matière d'hygiène et de sécurité (ERP 2 catégorie - lic. 1 catégorie) - Maîtriser les logiciels de bureautique + SketchUp ou Autocad (logiciels et matériels informatiques spécialisés) - Maîtriser la navigation sur Internet - Savoir utiliser divers outils - Assurer des prestations de maintenance classiques - organiser et gérer les stocks de matériels et leur maintenance/renouvellement - Tenir à jour l'inventaire - Avoir une expérience de montage d'expos et spectacle vivant appréciée (techniques de scénographie / techniques du plateau) - Suivre les procédures qualité. - Habilitations électriques obligatoires et à jour (B1 au minimum) - Habilitation CACES obligatoires et à jour (conduite de nacelle) - Habilitation bois obligatoire - Montage d'échafaudage - Interventions en hauteur - Manutention manuelle - SST Candidature avant le 16/06/17 (lettre de motivation, cv, copie du dernier arrêté d'avancement d'échelon ou du diplôme le plus élevé) à : M. Le Président du Conseil Départemental de Maine-et-Loire Direction des Ressources Humaines Unité recrutement et accompagnement professionnel CS 94104 49941 ANGERS Cedex 9 ou drhrecrutement@maine-et-loire.fr http://www.maine-et-loire.fr/services-et-infos/les-offres-demploi-du-departement/ Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Grade de technicien, agent de maîtrise et agent de maîtrise principal
Homme / Femme 18 - 99 ans
Paris
Tarif syndical
- Assurer la maintenance et l'entretien courant du site de la collégiale et de l'annexe. - Gérer matériellement et techniquement les activités événementielles et pédagogiques du site. > Activités principales : - tous travaux d'entretien général et d'aménagement sur le site et l'annexe : petite électricité, menuiserie, serrurerie, ... / Accueil des entreprises, demandes de devis, suivi des travaux et visites de contrôle, contacts avec les fournisseurs ... - organisation et mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite des activités événementielles et pédagogiques accueillies dans le site : montage et démontage des expositions temporaires / participation à la mise en place et à la production des scénographies / enlèvement de matériels divers / réalisation d'outils pédagogiques pour les ateliers / transports d'œuvres, ... / mise en place d'événementiels privés et publics / rédiger des notes sur la faisabilité technique d'une installation / réaliser des plans d'implantation / estimer un temps de transport... - régie technique du site : manutentionner des matériels et organiser les installations techniques nécessaires aux besoins de la programmation / Maîtriser les bases techniques (physique, électricité, son, éclairage, résistance des matériaux) / assurer la régie plateau : lire et analyser une fiche technique, aménager un plateau et l'espace accueil du public / assurer la mise à jour de la fiche technique. - Référent Hygiène et Sécurité et prévention des risques dans les ERP + DU (à créer). - Gestion et entreposage des stocks de matériels, suivi de l'inventaire, achats de petits matériels. Profil : - Avoir des connaissances en - Documentation et caractéristiques techniques du lieu d'accueil (site et annexe) - e re Réglementations en matière d'hygiène et de sécurité (ERP 2 catégorie - lic. 1 catégorie) - Maîtriser les logiciels de bureautique + SketchUp ou Autocad (logiciels et matériels informatiques spécialisés) - Maîtriser la navigation sur Internet - Savoir utiliser divers outils - Assurer des prestations de maintenance classiques - organiser et gérer les stocks de matériels et leur maintenance/renouvellement - Tenir à jour l'inventaire - Avoir une expérience de montage d'expos et spectacle vivant appréciée (techniques de scénographie / techniques du plateau) - Suivre les procédures qualité. - Habilitations électriques obligatoires et à jour (B1 au minimum) - Habilitation CACES obligatoires et à jour (conduite de nacelle) - Habilitation bois obligatoire - Montage d'échafaudage - Interventions en hauteur - Manutention manuelle - SST Candidature avant le 16/06/17 (lettre de motivation, cv, copie du dernier arrêté d'avancement d'échelon ou du diplôme le plus élevé) à : M. Le Président du Conseil Départemental de Maine-et-Loire Direction des Ressources Humaines Unité recrutement et accompagnement professionnel CS 94104 49941 ANGERS Cedex 9 ou drhrecrutement@maine-et-loire.fr http://www.maine-et-loire.fr/services-et-infos/les-offres-demploi-du-departement/ Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Grade de technicien, agent de maîtrise et agent de maîtrise principal